能源管理体系的建立与实施中,主要能源使用、与主要能源使用相关的变量、基准、绩效参数等都是影响组织能源绩效的主要因素。企业通过对这些关键因素进行控制、测量和分析,以此对能源绩效进行量化,从而使得组织能够顺利通过体系化的手段和运行过程来改进其能源绩效。
实践证明,能源管理体系能够对各个行业的能源管理工作起到了积极作用。但是在管理实际应用过程中,还应充分考虑行业特征、管理的复杂程度、企业文化及人员能力等要素之间的相互关系,建立切实可行的实施方案,才能达成系统提升能源管理的目标。研究电子行业能源管理体系绩效的具体方法,可以指导电子企业科学、合理、高效、快捷地建立适合自身条件的能源管理体系,使之更好、更快地服务企业,并真正发挥能源管理体系的作用。